Så er vores artikel ”Effektiv opgaveløsning med de rette kompetencer til de rette opgaver” udkommet i Økonomi & Politik (2023, årgang 96, nr. 1): Hvis vi skal løse manglen på arbejdskraft – og sætte frontmedarbejderne fri til at løse de opgaver de egentlig er ansat til, skal velfærdssamfundets opgaveløsning nytænkes. Valgkampen og det nye regeringsgrundlag har fokus på at nedbringe unødvendig administration – men hvad er unødvendigt? Og hvad skaber værdi?

Løser frisættelse alle problemer i den offentlige sektor? Spørgsmålet er nok snare hvilke problemer der løses og hvilke nye der opstår – og så naturligvis hvad det egentlig går ud på. Jeg er glad for at være inviteret til at deltage på det spændende arrangement, som NB-Økonomi og OPS-Indsigt har organiseret den 20. april 2023, så jeg får lejlighed til at diskutere nogle af disse spørgsmål

Flere partier har grebet ideen at én ny regel skal indebære, at folketinget skal fjerne en anden regel. Det løser næppe problemet. Den største udfordring er, at det slet ikke handler om antallet men om deres konsekvenser.

Effektbaseret styring er fremtiden i den offentlige sektor, men hvad er det egentlig? Hvad er potentialet og hvad kræver det? Arranger en temadag for både ledere og økonomifolk internt i kommunen. Jeg har afholdt åbne temadage for deltagere fra mange dele af den offentlige sektor - og temadage i enkelte kommuner. Sæt fokus på, hvordan der skabes en ny og effektiv styring, så ambitiøse faglige mål kan nås samtidig med at budgetterne overholdes ved anvendelse af effektbaseret økonomistyring.

Udgivet i Scandinavian Journal of Public Administration, vol. 26, no. 3, pp. 89 – 111 (september 2022).

Kurset Fremtidens Økonomistyring afholdes nu som skræddersyede interne forløb i kommuner. Fremtidens Økonomistyring har tidligere været udbudt som et intensivt 8-12 dages forløb- og mere end 600 ledere og specialister har deltaget. Kurset giver et indgående kendskab til, hvordan de økonomiske styringsmodeller og -redskaber fungerer, og hvordan de spiller sammen